Vacatures 21
Alle vacatures

Informatie Analist

Maak impact in de zorgverzekeringswereld door complexe processen te vertalen naar innovaties.

  • HBO
  • Tilburg
  • IT, Data
  • 28 tot 40 uur
  • 2.969 - 7.482

Reageer t/m 30-09-2024

Informatie Analist

Reageer t/m 30-09-2024

Solliciteer direct

Jouw baan

Werken bij CZ is werk met betekenis

Bij CZ zijn we op zoek naar een Informatie Analist die een cruciale rol speelt in het optimaliseren van onze document management systemen/services en actief betrokken is bij de Community of Practice. Stel je voor: je begint de dag met een stand-up meeting, waarin je samen met het integratieteam de voortgang van lopende projecten bespreekt. Je duikt in de requirements van een nieuw project, spart met ontwikkelaars over technische uitdagingen en stemt af met de business over hun wensen. Je analyseert de bestaande requirements en vertaalt deze naar duidelijke en uitvoerbare technische specificaties. Tussendoor neem je deel aan workshops en werksessies om toekomstige innovaties te bespreken.

Je belangrijkste taken zijn:

  • Vertalen van complexe business requirements naar technische specificaties.
  • Beheren en optimaliseren van integratieprocessen met IBM App Connect Enterprise en Microsoft API Management.
  • Coördineren van testen en acceptatieprocessen in samenwerking met testers en beheerders.
  • Fungeren als aanspreekpunt voor technische vragen van de business en andere stakeholders.
  • Initiëren en begeleiden van verbeterprojecten binnen document management.
  • Ondersteunen van ontwikkelaars bij het implementeren van oplossingen.
  • Actief bijdragen aan de Community of Practice (CoP) voor Requirements Engineering om best practices en nieuwe methodieken te ontwikkelen.

Dit krijg je van ons

  • Focus op opleiding en ontwikkeling

    Binnen CZ krijg je wekelijks ruimte om je te verdiepen in je vak om zo te werken aan je eigen ontwikkeling.

  • Flexibel werken

    Jij bepaalt waar en wanneer je werkt om zo de beste werk-prive balans te bieden. Natuurlijk wel zo dat je ook nog bereikbaar bent voor je team.

  • Keuzesysteem arbeidsvoorwaarden

    Ieder mens is anders dus jij bepaalt welke arbeidsvoorwaarden voor jou het best passen.

Jouw Team

Jij bent van groot belang

Het team staat we voor innovatie en samenwerking. en bestaat uit 10 professionals met diverse achtergronden, variërend van developers tot testers. We werken nauw samen en hebben een open, collegiale sfeer. Of we nu samenwerken aan uitdagende projecten of deelnemen aan werkevents, we doen het met enthousiasme en toewijding.

Jouw profiel

Dit neem je mee naar onze organisatie

  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau
  • Je hebt kennis, ervaring of affiniteit met de (zorg)verzekeringswereld.
  • Je hebt een technische achtergrond in de IT-branche.
  • Je hebt ervaring met requirement analyse en procesinrichting.
  • In het bezit van een IREB certificering of bereidt dit te halen.
  • Je hebt kennis van Azure DevOps, GitHub, CI/CD.
  • Je beheerst de Nederlandse taal.

Heb je vragen over deze vacature?

Neem dan gerust contact op met Marcella (HR verantwoordelijke), via het telefoonnummer 0623603250 of via email Wij zijn goed in staat om onze eigen vacatures te voorzien. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Wil je meer informatie over de vacature of CZ?

Bel of app (graag zelfs!) dan met Janneke van Loon (Recruiter), op telefoonnummer +31657003540 of mail naar

Janneke van Loon

Jouw sollicitatieprocedure

Zo leren wij jou kennen en jij ons

Je solliciteert

Je vult het sollicitatieformulier in en upload je CV. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek.

We bellen

Mocht het nodig zijn, dan bellen we even om wat praktische dingen door te spreken. Je kunt dan ook alvast wat vragen stellen.

We ontmoeten

In een persoonlijk gesprek leren we elkaar beter kennen. Dit kan fysiek op kantoor, maar natuurlijk ook digitaal!

We heten je welkom

Bevalt het van beide kanten? Dan kunnen we het contract bespreken. Als dat geregeld is, heten we je hartelijk welkom! We maken je uitgebreid wegwijs in de organisatie.

Ergens vragen over?

Misschien vind je hier het antwoord

Bij veel functies is 34 uur een fulltime werkweek bij CZ, er zijn ook enkele functies waar 38 uur fulltime is. Het is mogelijk om- in overleg- te kiezen voor 40 uur per week, dat is per vacature verschillend.

Nee dat maandsalaris is exclusief vakantiegeld (8%) en 13e maand.

Bij CZ vinden we niet alleen een goede werk- privé balans belangrijk, maar ook de juiste werkomstandigheden die passen bij jou. We gaan uit van 50/50 kantoor en thuiswerken. Het is per team verschillend hoe vaak je op kantoor moet zijn, dit wordt altijd gedaan in overleg en afstemming met je team. 

Als je inhoudelijke vragen hebt over een specifieke vacature, kun je het beste de vacaturehouder bellen. Heb je een algemene vraag over CZ als werkgever, heb je vragen over het gehele vakgebied of wil je meer weten over diverse vacatures? Dan neem je het beste contact op met de recruiter.

We vinden het belangrijk dat er verbinding is met ons bedrijf, remote werken (vanuit het buitenland) behoort niet tot de standaard mogelijkheden bij CZ. Wel vinden we hybride werken (vanuit Nederland) erg belangrijk, hierin zijn dan ook genoeg mogelijkheden.

We staan altijd open voor nieuwe collega's, ook voor stagiaires. We zijn een erkend leerbedrijf en hebben diverse mogelijkheden. Als er geen openstaande stage bij de vacatures te vinden is, mag je altijd een open sollicitatie doen of een jobalert aanmaken.