Jouw baan
Werken bij CZ is werk met betekenis
Als Product Owner bij CZ draag je bij aan een van de grootste uitdagingen in het komende decennia: het toegankelijk en betaalbaar houden van de zorg in Nederland. Als Product Owner Declareren en Machtigen ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de keten ‘declareren en machtigen’. De kern van deze keten bestaat uit de applicatie FZBO, die samen met een externe partner wordt beheerd en doorontwikkeld. Je bent een belangrijke schakel in de operationele afstemming tussen deze externe en interne stakeholders. Samen kom je tot nieuwe ideeën om de keten continu te verbeteren en prioriteert deze, waarbij je rekening houdt met alle belangen.
Samen zorg je voor zo veel mogelijk waarde. Dit doe je door met een brede blik naar de totale verwerkingsketen te kijken en te werken aan digitalisering, versnelling van de keten en toekomstbestendige inrichting van het IT-landschap. Hiermee streven we naar real-time verwerking van declaraties en machtigingen met een focus op first-time right verwerking.
Hier geef je concreet invulling aan door:
Samen zorg je voor zo veel mogelijk waarde. Dit doe je door met een brede blik naar de totale verwerkingsketen te kijken en te werken aan digitalisering, versnelling van de keten en toekomstbestendige inrichting van het IT-landschap. Hiermee streven we naar real-time verwerking van declaraties en machtigingen met een focus op first-time right verwerking.
Hier geef je concreet invulling aan door:
- Het beheren en prioriteren van de backlog en het monitoren van de voortgang.
- Het duidelijk (laten) uitschrijven van Epic en features, zodat het development team zelfstandig de werkzaamheden kan plannen en in een constante flow maximale waarde kan leveren.
- Het in nauwe samenwerking met onze externe partner sturing te geven aan de DevOps-teams bij de ontwikkeling en het testen van nieuwe functionaliteiten.
- Actief deel te nemen aan scrumevents zoals de daily stand-up, sprint planning, sprint review en retrospective om ervoor te zorgen dat het team efficiënt werkt en continu verbetert.
- Het begrijpen van de wensen en behoeftes van de gebruikers en stakeholders en deze behoeften samen met analisten vertalen naar oplossingen.
- Afstemmen van afhankelijkheden en planning met andere PO’s en teams binnen CZ.
- De implementatie en de werkzaamheden uit te voeren binnen de beschikbare capaciteit en het geaccordeerde budget.
- Pro-actief te communiceren met de verschillende stakeholders.
- De verdere professionalisering van de Agile werkwijze binnen CZ verder uit te dragen en te realiseren.
Dit krijg je van ons
-
Focus op opleiding en ontwikkeling
Binnen CZ krijg je wekelijks ruimte om je te verdiepen in je vak om zo te werken aan je eigen ontwikkeling.
-
Flexibel werken
Jij bepaalt waar en wanneer je werkt om zo de beste werk-prive balans te bieden. Natuurlijk wel zo dat je ook nog bereikbaar bent voor je team.
-
Keuzesysteem arbeidsvoorwaarden
Ieder mens is anders dus jij bepaalt welke arbeidsvoorwaarden voor jou het best passen.
Jouw Team
Jij bent van groot belang
Als Product Owner ga je werken in het business team Operations. De omgeving is dynamisch: er zijn veel belangen en stakeholders. Je werkt samen met andere product owners, analisten, (domein)architecten, ontwikkelaars, functioneel beheerders en gebruikers. We werken op basis van Agile/scrum met twee-wekelijkse sprints, refinements, retro’s en sprintplanningen en sprintreviews. Hiervoor hanteren we het CZ portfolioproces dat gebaseerd is op SAFe.
Bij CZ werken we deels op kantoor en deels thuis. Je kantoordagen stem je af met je team en andere belangrijke stakeholders en zitten vaak vol met meetings waardoor je thuis je focustijd kan inbouwen. Uiteraard voorzien wij daardoor ook in een prettige thuiswerkplek.
Bij CZ werken we deels op kantoor en deels thuis. Je kantoordagen stem je af met je team en andere belangrijke stakeholders en zitten vaak vol met meetings waardoor je thuis je focustijd kan inbouwen. Uiteraard voorzien wij daardoor ook in een prettige thuiswerkplek.
De baan van jouw collega's
Jouw profiel
Dit neem je mee naar onze organisatie
- Je neemt het voortouw en je gebruikt de juiste toon zodat zowel interne als externe stakeholders je adviezen en voorstellen makkelijk accepteren.
- Je bent communicatief sterk en kunt effectief samenwerken met verschillende niveaus stakeholders, zowel intern als extern.
- Je vindt het leuk om prioriteiten te stellen en samen met je team innovatieve oplossingen te ontwikkelen en daarmee waarde toe te voegen.
- Je standplaats is Tilburg, maar af en toe reizen naar Deventer is geen probleem voor je.
- Na afweging van verschillende belangen neem je gemakkelijk een besluit.
- Je moedigt een open cultuur van samenwerking aan waarin het nemen van eigenaarschap en feedback geven vanzelfsprekend is.
- Je weet snel en volledig wat iemand bedoelt, doordat je goed kunt onderzoeken en doorvragen.
- Kennis van en ervaring met processen en systemen van een (online) (zorg)verzekeraar is een pré.
- Je hebt ervaring als product owner en de Agile/Scrum methodologieën.
Jouw sollicitatieprocedure
Zo leren wij jou kennen en jij ons
Ergens vragen over?
Misschien vind je hier het antwoord
-
Bij veel functies is 34 uur een fulltime werkweek bij CZ, er zijn ook enkele functies waar 38 uur fulltime is. Het is mogelijk om- in overleg- te kiezen voor 40 uur per week, dat is per vacature verschillend.
-
Nee dat maandsalaris is exclusief vakantiegeld (8%) en 13e maand.
-
Bij CZ vinden we niet alleen een goede werk- privé balans belangrijk, maar ook de juiste werkomstandigheden die passen bij jou. We gaan uit van 50/50 kantoor en thuiswerken. Het is per team verschillend hoe vaak je op kantoor moet zijn, dit wordt altijd gedaan in overleg en afstemming met je team.
-
Als je inhoudelijke vragen hebt over een specifieke vacature, kun je het beste de vacaturehouder bellen. Heb je een algemene vraag over CZ als werkgever, heb je vragen over het gehele vakgebied of wil je meer weten over diverse vacatures? Dan neem je het beste contact op met de recruiter.
-
We vinden het belangrijk dat er verbinding is met ons bedrijf, remote werken (vanuit het buitenland) behoort niet tot de standaard mogelijkheden bij CZ. Wel vinden we hybride werken (vanuit Nederland) erg belangrijk, hierin zijn dan ook genoeg mogelijkheden.
-
We staan altijd open voor nieuwe collega's, ook voor stagiaires. We zijn een erkend leerbedrijf en hebben diverse mogelijkheden. Als er geen openstaande stage bij de vacatures te vinden is, mag je altijd een open sollicitatie doen of een jobalert aanmaken.